Jobs& Karriere

Sie suchen einen Job, der die Welt nachhaltiger macht und den Klimaschutz vorantreibt? Dafür suchen wir Menschen, die über den Tellerrand hinausblicken, unsere Leidenschaft teilen und mit uns das Zukunftswissen von morgen gestalten!

Nachhaltigkeit ist unser Kerngeschäft. Unsere mehr als 300 engagierten Mitarbeitenden mit ihren vielfältigen Fähigkeiten sind unser größtes Potenzial. Sie machen das Wuppertal Institut zu einem führenden Think Tank der impact- und anwendungsorientierten Nachhaltigkeitsforschung. Werden Sie Teil dieses Teams – ob als Wissenschaftler*in oder Doktorand*in, im Bereich der Administration, IT, Kommunikation, als studentische oder wissenschaftliche Hilfskraft oder im Rahmen einer Abschlussarbeit: Bewerben Sie sich und treiben mit uns die Große Transformation voran!

Was uns als Arbeitgeber auszeichnet, erfahren Sie hier.

 

Externen Inhalt von youtube-nocookie.com immer anzeigen

Externer Inhalt

Dieser Inhalt von

youtube-nocookie.com

wird aus Datenschutzgründen erst nach expliziter Zustimmung angezeigt.

Jobs Wissenschaft& Promotion

Wenn Sie das Zukunftswissen von morgen mitgestalten möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Ob mit Berufserfahrung, als Direkteinstieg und/oder mit Promotionsabsicht: Unsere Forschungsthemen und -projekte bieten verantwortungsvolle und vielfältige Aufgaben und Entwicklungschancen von Anfang an.

Jobs Administration,IT & Kommunikation

Wir suchen Ihr Talent und Know-how für unsere motivierten Teams in der Administration, der IT sowie Kommunikation und bieten individuelle und spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

JobsStudierende

Ob als studentische oder wissenschaftliche Hilfskraft, für ein Praktikum oder eine Abschlussarbeit: Wir unterstützen Ihre wissenschaftliche Ausbildung und binden Sie direkt in unsere Teams ein.

Warum am WuppertalInstitut arbeiten?
Wir nehmen Nachhaltigkeit ernst

Beim Wuppertal Institut ist Nachhaltigkeit nicht nur das zentrale Geschäftsfeld, sondern auch Leitidee unseres Tuns. Klimaschutz, Ressourceneffizienz und Nachhaltigkeitsmanagement sind seit der Gründung des Instituts wichtige Orientierungspunkte der Institutsentwicklung. Seit 2010 wird das Thema systematisch von den Nachhaltigkeitsbeauftragten sowie einer eigenen Arbeitsgruppe vorangetrieben.

Wir fördern und qualifizieren

Wir fördern Talente und alle Mitarbeitenden individuell. Dazu gehören intensive Onboardings, ein regelmäßiger Austausch mit den Führungskräften und eine enge Zusammenarbeit in den Teams. Über unser Nachwuchsförderungsprogramm "WI-N", einem Managementprogramm für Senior Researcher und verschiedene Führungskräftetrainings werden Qualifizierungsziele langfristig festgelegt, Potenziale erkannt und gefördert. Daneben stehen vielfältige Weiterbildungsangebote zur Wahl, wie beispielsweise Einzeltrainings, Workshops, die Teilnahme an Fachkongressen sowie Teambuilding-Maßnahmen und Coachings.

Darüber hinaus begleitet und unterstützt unser Promotionsprogramm Ihr Dissertationsvorhaben – von der Themen-Entwicklung bis zur Veröffentlichung.

Wir setzen auf Balance in Familie & Beruf

Das Wuppertal Institut kümmert sich aktiv um alle Mitarbeitenden, damit die Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf gut möglich ist. Deshalb setzen wir auf flexible Arbeitszeitkonten, bieten 30 Tage Urlaub (plus freie Tage an Heiligabend und Silvester) und die Möglichkeit mobil zu arbeiten. Verschiedene Teilzeitmodelle, Sonderurlaubstage, eine intensive Begleitung beim Wiedereinstieg nach einer Elternzeit oder auch nach einer Langzeiterkrankung sind für uns selbstverständlich. Unser Kooperationspartner pme-Familienservice und dessen "Lebenslagencoaching" sowie regelmäßige Veranstaltungen rund um die Work-Life-Balance bieten bei Bedarf zusätzliche Beratung und Unterstützung.

Wir leben Vielfalt

Wir setzen uns für eine wertschätzende und offene Unternehmenskultur ein und glauben an die Stärke divers aufgestellter Teams. Deshalb sind uns alle Menschen – unabhängig von Nationalität, Behinderung, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Familienaufgaben, geschlechtlicher Identität sowie sexueller Orientierung – herzlich willkommen. Hier können Sie noch mehr über Gleichstellung und Diversität am Wuppertal Institut erfahren.

Wir unterstützen Gesundheit & Soziales

Neben der Arbeit verbringen die Kolleg*innen auch gerne Zeit zusammen: in zahlreichen eigeninitiativ organisierten Sportgruppen – etwa Fußball, Yoga oder Beachvolleyball – die das Institut als Sponsor unterstützt, oder in unserem professionell geleiteten Chor, der wöchentlich probt. Hier ist jede neue Stimme willkommen! Auch gemeinsame Unternehmungen werden bei uns groß geschrieben. Dazu gehören zum Beispiel die jährliche Weihnachtsfeier, unser Sommerfest oder Mittagessen in großer Runde. Und nicht zu vergessen: Eine betriebliche Altersvorsorge können alle (Tarif-)Beschäftigten in Anspruch nehmen.

Jetzt bewerben: FAQ und Datenschutz

Fragen?Fragen!

Heike Dick
Tel.:+49 202 2492-134

heike.dick@wupperinst.org

mehr

Heike Dick

Leiterin Personal und Personalentwicklung

Lisa Erny
Tel.:+49 202 2492-277

lisa.erny@wupperinst.org

mehr

Lisa Erny

Personalreferentin

Cookie-Einstellungen

Cookies helfen uns, die Website für Sie ständig zu verbessern. Mit dem Klick auf den Button "Zustimmen" erklären Sie sich mit der Verwendung von Cookies einverstanden. Für weitere Informationen über die Nutzung von Cookies oder für die Änderung Ihrer Einstellungen klicken Sie bitte auf Mehr über die Verwendung und Ablehnung von Cookies.